2 月底的宁大，春寒料峭，冷雨潇潇。在学校党委领导下，宁大人已经迫不及待开始了一年的工作部署，明确了方向，统一了思想，鼓舞了斗志，拿出了实招，进入了状态，开了个好头。

2 月 27 日，校党委书记朱达通过实地走访和电话连线方式，看望慰问高层次专家人才，贯彻落实全省“新春第一会”会议精神，请专家人才为学校事业发展问诊把脉、建言献策。2 月 28 日，宁波大学寒假中层领导干部扩大学习会在真诚图书馆报告厅召开，为学校全年事业发展划定了蓝图。校内工作部署有条不紊，校外工作推进也马不停蹄。2月28日上午，全省组织部长会议在杭州召开，校党委书记朱达代表宁大作为唯一一所高校作工作交流，介绍学校把党建优势转化为学校高质量发展优势的典型经验做法。2 月 23 日至 27 日，校长、中国科学院院士蔡荣根率团赴香港参加春茗活动并拜访部分“宁波帮”乡贤，同时走访香港体育学院、利记集团香港总部，汇报学校办学成果，传承弘扬“宁波帮”精神。

一年之计在于春，学校发展在于勤。新年新学期，一件件工作部署开来，一桩桩大事列入日程，建校38年来一代代宁大人都是这样拼过来、干过来的。宁大今日之成就，正是一代代宁大人敢想敢拼、善作善成之结果。“勤”字一诀，是肇始于宁大草创未就之际，镌刻于宁大人基因之内，融化在宁大的精神血脉之中的。这个优良传统不能丢、不能忘，要常思常悟、常学常新，坚持“勤”的精神，保持“勤”的劲头，拿出“勤”的实招，当然还有很重要的一点是要“勤”在点子上，这也正是习近平总书记一直强调的“越是复杂的工作越要抓到点子上”。“勤”在点子上，基础在于调查研究。学院发展、学科进位等都有其自身规律特点，只有主动把方方面面的情况摸实摸透、把里里外外的问题搞准搞清、把前前后后的脉络理顺理明，才能作出正确的判断、拿出精准的举措，这也正是主题教育要求深入开展调查研究的原因所在。在学校党委带领下，各单位坚持问题导向，在全校开展100项调研，坚持上下联动以调查研究解决问题，推动学校事业发展取得了明显成就。只有多听听一线师生的意见，听听他们在关注什么、愁难什么、期盼什么，才能兼听则明人尽其才，才能“人心齐泰山移”，更容易找到制约发展的短板在哪里。“勤”在点子上，关键在于因地制宜。学校党委明确了方向，给予了支持，但是具体怎么发展、能结出什么果子则都要凭自己，等靠要只能换来泡沫，却必然得不出实绩。基层单位站在高处看大同小异，走到底下去实际却是千差万别。这就要求学院党政领导班子坚持具体问题具体分析，沿着学校党委明确的发展方向，在掌握工作的共性特点和普遍规律的同时，把本单位实际搞清楚，研究制定因时而变、因地而新、因人而异的对策，这样才能更好把握贯彻“大人才观”，充分发挥“三支队伍”的干劲，才能抓好2024年学校九大主要工作。

“勤”在点子上，根本在于落到实处。工作抓得好不好，主要看有没有出实招、有没有见实效。要克服心浮气躁、贪多贪快的“常见病”，树立践行正确的发展观政绩观，走好新时代党的群众路线，破除华而不实的形式主义、急功近利的投机心理和竭泽而渔的短视行为，做到既谋全局又谋一域、既谋长远而又谋一时，脚踏实地 抓 问 题 谋 发 展 ，不 断 增 强 全 校 广 大师生的获得感、幸福感，不断取得不负历史、不愧后人的事业发展成果。