本报讯　“信访形式有哪些？”“如何规范信访行为？”“遇事如何依法化解矛盾？”5月29日，成化总厂围绕《信访工作条例》相关内容组织集中学习和交流研讨，进一步提升干部员工的法治意识，打造厂区信访工作“护城河”。

在信访法治宣传月，成化总厂党委高度重视，专题研究主题活动方案，并对平安建设工作进行安排部署。各基层党支部先后学习条例内容，在铁人先锋平台开展答题活动，通过张贴宣传横幅、设立展板、发放宣传手册、滚动播放电子显示屏、在微信公众号刊发相关内容等多种形式，向员工普及信访知识，引导员工群众依法表达诉求，维护自身合法权益。

成化总厂对“四重”情况开展专项排查，坚持“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，将维稳信访安保工作与业务工作同部署、同落实，重点加强对各零散气井站、硫黄仓储点等重点部位以及重点人口的治安风险防范，以“数字化+信访”实现重点领域、重要部位视频监控全覆盖。同时，联合华阳街道广都社区、通济桥派出所进行集中宣传，进一步深化协作共赢机制，为构建互利共赢、和谐稳固的企地警关系奠定坚实基础。（李娇琳）