12月21日，我校举办“探索中高职衔接教育模式  推动吉林省职业教育高质量发展”研讨会。吉林省教育厅职业与成人教育处副处长申守权，学校党委书记黄金林，党委副书记、院长韩金玉，党委副书记肖心明，纪委书记王忠义，副院长赵雪梅、李俊义出席会议。来自28所中职学校的领导及职能处室负责人，9家企业代表及我校各单位（部门）党政主要负责人及相关人员参加会议。会议由副院长李俊义主持。  

会上，省厅领导、学校领导和中职校及企业代表共同启动“校校合作 共筑辉煌”和“校企合作  共赢未来”按钮。中职校校长、企业负责人和学校领导班子就中高职衔接人才培养模式改革和校校、校企合作进行了深入探讨；我校八个学院院长、书记、副院长、教研室主任与中职校相关负责人就中高职衔接人才培养体系的构建和转段衔接考试进行了深入交流。

长春城市建设学校、双辽市职业中专、潍柴控股集团有限公司、珠海世纪鼎利科技股份有限公司等相关领导代表中职校和企业作了会议交流发言。

黄金林在致辞中代表学校向省教育厅、各中职学校及合作企业的各位领导表示热烈欢迎!向长期以来关心和支持吉林工程职业学院建设发展的各界人士表示衷心感谢!他指出，中职教育与高职教育同属我国职业教育，肩负着为国家培养高素质技术技能型人才的重任。他强调,中高职院校以及行业企业，面对党和国家提出的新要求、新任务，经济社会改革开放出现的新变化、新需求，现代职业教育发展的新形势、新情况、新问题，从事职业教育的工作者应主动出谋略、出方案、出智慧，中高职院校以及行业企业应协作谋划共同发展，以满足学生、家长、社会对高质量职业教育的需求，为推动我省职业教育高质量发展，助力吉林全面振兴作出贡献。

韩金玉在总结讲话时表示，中高职衔接人才培养模式，为学生建立了中职、高职相贯通的人才培养通道，实现一体化、终身教育；为学生多样化选择和多路径成才搭建了“立交桥”，提高了职业教育吸引力、竞争力，为企业及社会输送更多优质人才起到了极大的促进作用。他强调，我校力争把每位学生培养成为“有理想、爱国家，讲文明、守纪律，能吃苦、稳基层，实践动手能力强”的技术技能人才。坚定不移的走好十余年实践探索出的“双主体四紧贴”产教融合、校企合作人才培养模式，切实将企业作为主体，共同肩负起培养高素质技术技能型人才的重任，培养出适应产业发展需求、符合职业标准、拥有较强岗位能力的优秀技术技能型人才。

会后，省厅领导、学校领导、中职校领导和企业代表参观了学校校史馆、校内实习实训基地及我校承办的2019年吉林省职业院校技能大赛赛场，并合影留念。

省厅领导、学校领导和企业代表共同启动“校企合作 共赢未来”按钮