校企合作解决学校冬季供暖问题
校企合作解决学校冬季供暖问题
宣传部 李春赫
随着硅晶电暖气这一产品的逐渐 应用,其人性化、智能化、节能减 排、无污染的特点和可以时刻“点对点”控制温度的优势便凸显出来, 2017 年,吉林省能源局发布 《关于 推进电能清洁供暖的实施意见》,我 校领导班子率先而为,于2017 年秋季学期与吉林省圣诺尔新能源科技股份有限公司合作,在全校范围内安装电暖气,大胆尝试零排放、零污染、 改善环境、节省投资的电供暖,为师生打造优质舒适的工作、生活环境,实现学校、公司与生态环境的多赢。
大胆尝试 做敢于吃螃蟹的人
2017年春季学期,学校领导班子全部配齐,同时秋季学期学校供暖问题也摆在了他们的面前。我校原采用15 吨燃煤锅炉自烧式供热,根据相关要求,长春市环保局已多次下达2018年必须拆除的整改通知,6月份又一张整改通知书摆在新一届领导班子的面前。如果改为集中供热,对校园整体布局破坏大,工程量巨大,造价也非常高。在进行了大量的市场调研后,校领导班子结合十九大报告中关于加快生态文明体制改革,建设美丽中国的决定,考虑到学校资金紧张的现状,与吉林省圣诺尔新能源科技股份有限公司签定合同,在全校范围内安装零排放、无污染、绿色环保,且可控性强、操作方便的电暖气。合同规定,楼内电缆及线路改造、电暖器安装等运行成本先由圣诺尔公司垫付,学校分期进行偿还。从决定合作到安装完毕,仅用了两个月的时间,在17 年供暖期来临之际,在全校范围内准时供暖。
因为经验不足且电暖气安装时间短,供暖设备平台没有真正建立起来,导致出现一系列问题。主要体现在系统报警数据不完善,发现问题不及时;平台信息和实际信息不符,无法真正做到点对点供暖;没有考虑到学校楼体包括房间的差异性,房间体感温度和设备显示温度差异较大,室内传感出现误差;另外公司派到学校的管理人员、技术人员工作缺少主动性,个别人技术不过关,出现问题后处理不够及时。诸多问题的存在,给师生的工作、学习带来不便,也让大家对电供暖产生疑虑。
深入调查 把师生的冷暖放在第一位
师生的冷暖,向来是领导关注的焦点,针对电供暖出现的问题,校领导班子高度重视,亲自进行实地调查。
供暖期间,党委书记姜元生,校长薛春志,党委副书记陈贵锋,副校长赵欣、李银山、袁兆新等校领导多次深入各个楼宇的教师办公室,学生教室、寝室进行实在踏查,测量室内温度,召开现场办公会,采取补救措施。并向师生进行解释说明,电供暖是新生事物,采用电供暖对于学校来说也是一个新的尝试,作为一种新的供暖方式,在运行过程中难免出现一些问题,希望大家能够理解和配合。同时在日常生活中大家也应当注意做好行为节能,如随手关门关窗、做好个人保暖等,广大老师和同学们都表示理解。
本学期开学初,校领导再次深入各个楼宇,进行实地踏查,并于3月 2日上午,与供暖方召开了2018年学校电供暖专项工作调度协调会。会上,姜元生指出了电供暖方式运行过程中存在的问题,特别是本学期开学各位领导抽查走访时发现部分楼内温度不达标,要求供暖方采取相应措施加以整改。薛春志、李银山、赵环宇也就供暖相关问题发表了意见并提出要求。
合力整改 努力提高学校供暖质量
针对学校提出的要求和建议,圣诺尔公司积极与学校合力进行整改,从几个方面入手有针对性地解决问题,确保供暖质量。
完善供暖设备平台建设,使温度调控更灵活、更准确。依据图纸和实地考察标记详细数据,对特殊位置和功能的房间进行重点标记,实现了全校每个房间温度的远程监控、调节与报警智能管理功能。校准时段参数,调整不同时段的参数和温度,依据市内气温、学校房间使用情况及时调整供暖时间、温度及功率。
工作变被动为主动,进行实地走访调查,因地制宜合理安排。核查图纸的准确性,保证设备编号与房间号匹配、确认房间使用功能;走访各楼宇的办公室及教室,询问老师们对电供暖的意见,及时调整各个参数设定的合理性;调查房间体感温度与设备显示温度是否有差异,根据实际的温度计显示调整系统的室温传感器校准参数;统计各个房间使用情况,根据具体情况调整房间温度。
加强机制建设、制度建设,提高服务质量。建立主动巡查机制,结合平台显示情况,查找离线设备及低温报警设备,分析原因,及时维护;建立快速反应处置机制,建立售后维修微信群、温度反馈微信群,控制室执行24小时值班制,对出现的问题及时回复处理;建立“医高专特殊标记表”、“注意调节时段温度表”,建立医高专采暖系统售后运行管理组织架构、售后管理制度等。各种规章制度上墙,明确工作范畴和责任。
总务处也从行为节能入手,对学校部分楼宇的窗户进行更换,在楼门安装门帘和窗户密封。各工作人员积极与公司人员进行沟通,协助解决相关问题。在此期间,校领导与总务处的相关同志多次到教室、寝室、食堂、办公室等实地查看各项整改进展情况。3月30日,党委书记姜元生到圣诺尔公司的集中控制室巡视并用电话随机抽查,对近半个月时间内圣诺尔公司的整改工作给予了充分肯定。
供暖期结束后,学校与吉林省圣诺尔新能源科技股份有限公司共同总结供暖工作,公司通报了供暖期运行情况及下一个供暖期的设想与规划。通过实际运行,证明了使用电供暖可以避免集中供热需持续运行,损坏维修难度大等问题,大大节省了学校在运行维护方面人力、物力的支出,同时也使学校在资金紧张的情况下,顺利解决全校师生冬季供暖的问题,学校、公司由此获得双赢,也为打赢“蓝天保卫战”承担了应尽的社会责任。