集结人才 助学子觅得舞台 汇聚名企 让企业找到未来

湖北汽车工业学院2019届毕业生供需见面会纪实回眸

    规模盛大 亮点纷呈


    经过前期努力,学校就业指导中心积极组织,向企业发出邀请,最终来自省内外的280余家企业前来参会,其中包括常州东风农机集团有限公司等143所制造业,天津英创汇智汽车有限公司等8家科学研究和技术服务业,上海雅创电子原件有限公司等11家信息传输、软件和信息技术服务业,江苏盛世康禾生物技术有限公司等13家批发和零售业,中国平安财产保险股份有限公司十堰中心支公司等10家金融业,还有其他行业的数百家公司,共为毕业生提供数以万计的岗位。
  本次见面会较往年,出现七大新亮点:第一大亮点是准备充分,安排有序;第二大亮点是区域设置分明,行业分类清晰;其三是规模大,种类多;其四是巨型宣传报方便学生了解本次招聘会的相关内容;其五是开设志愿者咨询区以及志愿者服务专区服务于本次招聘会;其六是招聘岗位更前沿、更高端;其七是招聘会设立线上线下服务,更便捷、更高效。


    我的未来不是梦

    

    孟飞阳学长早早地就准备好了就业计划招聘简历。他在选择专业对口的工作岗位和分析各个公司的实力以及地域上显得非常谨慎。当谈及到薪水的时候,他认为这不应该是应届毕业生的首选。应届毕业生刚参加工作,薪水低是正常的事,都要有一个过程。
  孟飞阳曾经在学校创新创业工作室干过几年,而且拿过许多奖,创新创业经验十足。“创业是肯定的,但是要先工作几年积累经验再去创业,正是因为想创业所以选择一线城市工作,这样才能有更高更广阔的空间去发展。”
  对于企业的要求,孟飞阳首先考虑的是实习期的长短,其次,是企业的发展空间一定要大、培养计划一定要完善,这样不仅能锻炼自己也能为企业赢得更好的业绩,实现个人与企业的双赢。
  来自汽车工程学院机械制动化专业的维尼同学手里拿着精心制作的简历,明显是有备而来。他即将大学毕业,这场招聘会对他来说是一个很好的平台。“我是在做了充足的准备后过来参加招聘会的,不仅如此,我还对招聘的企业做了一部分深入地了解。”和大多数应聘同学不同,相对于薪资,他更看重企业能给他提供的平台和学习的机会。同时他还说,他本身更倾向于在二线三线城市发展,并不追求一定要在一线城市打拼。“现在大学生就业压力越来越大,其实我觉得在找工作之前我们应该努力提高自身的素质,对自己要有一个准确的定位。不要拿着吃面条的钱去吃鲍鱼。”
  就业是每个大学生都要跨过的一道坎,也可以说是人生的重要起点。大学毕业生们要做到不好高骛远,不妄自菲薄,努力寻找适合自己的发展平台。
  

    领导关怀就是最大的鼓励


    湖北省高校毕业生就业指导中心主任丁雪峰盛赞我校招聘会。他指出此届招聘会气氛十分热烈,学校高度重视招聘会,各二级学院的书记都奔波于招聘会现场,招聘现场人山人海。
  “就业是最大的民生”丁雪峰主任说到,学生会根据就业率来选择高校,他认为大二大三的学生可以来招聘会现场进行体验和感受,他还对大四的毕业生提出了有关建议“所有的学生都是一样的,先就业再择业”,选择一个好岗位要专业对口适合自己,很多毕业生在毕业之际焦头烂额,只考虑工资问题而不注重专业,直到上班的时候才后悔莫及。“好岗位”在丁雪峰主任心目中是指将理想追求和工作环境、保障、成长相结合的工作,寻找到一个好岗位,能够带来精神上的自我肯定,实现自我价值。
  丁雪峰最后说,面对近年来愈发严峻的就业形势,湖北汽车工业学院以求实创新为校训,始终坚持实施国家人才发展战略,将人才输送与社会需求紧密结合,坚持不懈地创新就业工作理念,推动毕业生更高质量就业。
  作为承办方,学校党委副书记杨立志在接受记者采访时说,此次招聘会是对本届毕业生最重要的一次招聘会,他们在招聘会前期已对全国企业发出邀请函,各企业均踊跃报名。今天,许多想要应聘的学生也慕名而来,其中不乏本市其他高校的应届毕业生。
  杨书记认为,就业是每一个大学生都要跨过的一道门槛,是人生的一个重要转折点,也是人生的一项伟大工程。对于学生们比较偏向于高薪职位和偏好一线和沿海城市的想法,杨书记表达了个人的看法,在一线和沿海城市公司待遇和发展前景固然要好,但中国经济目前正向基层转变,并且各个地区有各个地区的优势。所以他希望同学们能注重自己的基础知识,正确看待专业,正确看待待遇,正确看待发展前景和空间。同时,他也对在读大学生提出建议,告诫在校大学生要以饱满的精神对待今后的学习,不断提高自己各方面的综合素质,为以后的就业做好准备。机会总是青睐于那些有准备的人,在机会即将来临时,只懂得把握是不够的,还需要懂得准备。
  

    用理论和实践应对机遇和挑战


    据观察分析,记者发现以营销为主的企业应聘人数仍比较少,例如淘宝、苏宁易购和良品铺子等,招聘企业还是以汽车、机械、电气、软件类居多。
  为了更加深入地了解本次招聘会的具体情况,记者采访到科技学院汽车系的常金星老师。常老师说,今年毕业生的就业率依然走高,除招聘会外,毕业生还通过各种途径找到了心仪的工作。国内对汽车行业的人才需求量依旧很大,而我们学校又以汽车为主,自然有着广阔的就业空间,能够提供更多的就业岗位。
  就业形势一片大好,但是毕业生应聘时依旧暴露出一些问题。学生希望能够有更好的发展空间,找一份高薪的工作,却很少能够将所学的知识运用到实际工作;企业期待应聘者能有更强的能力与就业岗位匹配,需要更多的应用型人才而不是单纯的理论知识型人才,急需找到可以快速胜任工作的学生,因此需要在应聘者身上花掉一定的成本,导致学生与企业的期望值相悖。
  常老师劝诫当代大学生不能满足于现状,因为现在科技的发展越来越迅速,第三次工业革命促使人们对科技的需求量大大增加,很多企业已经逐步实现自动化、智能化,对人力资源的需求逐渐减少,所以我们要时刻保持清醒的头脑、用长远的眼光来看待当前依旧严峻的就业形势。
  “学习的目的是为了更高效的学习”是常老师对当代大学生的希望,大学生在校园需要学习,走出校园依然需要学习,学习是一个长期的过程,也是快速成长的过程,只有不断学习才能在广大竞争者中脱颖而出。
  常老师对低年级学生提出要求:“理论知识扎实学,工程实践多参加,每个人都应该培养自己的‘核心科技’,才能不被这个科技飞速发展的时代所淘汰”。