合力开创公司改革发展新局面
——贯彻落实公司十五届四次职代会暨2018年工作会精神
立春后，天虽尚寒，心已向暖。在这万物即将复苏的季节里，公司适时召开了十五届四次职代会暨2018年工作会。这次会议吹响了公司努力实现减亏脱困目标征程的进军号。面对国家能源集团和我公司的战略部署、艰巨任务，各级管理人员、党员和全体员工都应该自觉地把目标任务揣进心里，把责任担当扛在肩上，坚定信心，咬紧牙关，顽强拼搏，合力攻关，减亏脱困。
公司职代会提出了2018年的工作目标：原煤产量810万吨，商品煤销量780万吨；实现营业收入27.5亿元，亏损控制在4.5亿元以内；掘进进尺完成5245米，土方剥离完成4400万立方米；吨煤完全成本控制在165元以下；继续保持集团年度绩效考核评级B级水平；公司安全生产实现“零死亡”，追求“零伤害”，环保实现“零事件”；消灭二级及以上非人身事故。目标已定，任务已明。让目标任务层层分解，让责任担当逐级落实，这是当务之急。在企业改革发展的关键时期，无论是党员干部、管理人员，还是普通员工，都要挺身而出，主动适应新常态，主动挑起重担，主动去作为；要丢掉幻想，以只争朝夕的精神、壮士断腕的魄力和加倍努力的行动，去推动企业之船行出浅滩，推动企业之车驶出低谷，奔向坦途。
积力所举无不胜，众智所为无不成。合力之枢在领导，合力之源在作风，合力之基在员工。
坚持党的领导，发挥核心作用。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，是推动企业改革发展的坚强保证。要深入贯彻落实党的十九大精神以及国家能源集团党的建设工作会议精神，找准切入点，把握关键点，紧扣着力点，注重发挥党建传统优势，进一步强化正确导向、组织建设、“两个责任”，使党组织把方向、管大局、保落实更加制度化、具体化，始终成为企业改革发展的坚强领导核心和政治核心。
切实转变作风，担当负重前行。党员领导干部在企业改革发展中肩负着重要责任，要着眼大局，站位全局，怀揣干事创业热情，鼓起奋发进取劲头，带头做解放思想的先锋，争当勇于思考探索、改革创新的闯将。要率先扬起拳头，做出承诺，躬身亲为，敢于担当，勇敢地带领员工去苦战、去巧干、去流汗、去奋斗，一级带一级，一级促一级，带动员工立足岗位、建功立业。
充分依靠员工，奠定发展基石。广大员工是企业改革发展的基石，是公司实现改革脱困的主力军，要紧紧依靠员工，尊重员工主人翁地位，维护员工合法权益，助力员工成长进步。要充分发动员工，锁定公司下达的指标任务，不断提升自身综合素质、战斗力和执行力，全力以赴打赢这场减亏脱困的持久战、攻坚战，只有这样才能助力公司在煤炭行业转型升级的浪潮中扬帆稳行。
集众志迈新步，聚合力谋发展。站在新起点上，每一个有责任心的干部员工都要去勇敢担当，尤其是党员干部要把讲形势、聚人心、稳队伍作为己任，要让每名员工振奋精神，立足本职岗位，任劳任怨地工作，为企业驶出困境贡献自己应有的力量。2018，让我们继续撸起袖子加油干，合力向减亏脱困的目标迈进，开创公司改革发展的新局